Постановка задачи стабилизации взаимодействия в паре выделенных хозяйствующих субъектов

 

Рассмотрим пару предприятий и экономико-правового пространства, находящихся в структуре некоторой организационной сети, между которыми существуют силы экономического притяжения, то есть объективная необходимость экономического взаимодействия (например, необходимость поставки ресурсов для осуществления производственной деятельности, в сбыте продукции, участие в совместных проектах и т.п.). Вследствие экономической необходимости, между предприятиями и возникают процессы экономического взаимодействия и движение ресурсов (рис. 3.9).

Рис. 3. 9. Выделенная пара взаимодействующих предприятий организационной сети

На рисунке 3.9 указаны объемы обобщенных ресурсов и , поступающие на предприятия и соответственно, в результате реализации некоторого заданного варианта процесса взаимодействия.

Под обобщенными ресурсами здесь понимаются не только те ресурсы, которые поступают на предприятие со стороны партнера непосредственно в результате осуществления взаимодействия (то есть в результате выполнения договоров поставок товаров и оказания услуг, финансовых рассчетов между предприятиями и ), но и те ресурсы, которые предприятия и дополнительно получают или рассчитывают получить извне, вследствие осуществления взаимодействия между собой. Таковыми дополнительными ресурсами могут быть различные выгоды и преференции от совместной реализации проектов, инвестиций в проекты, дополнительная выгода от результатов экономического взаимодействия (последействие взаимодействия), увеличение объемов производства и/или сбыта на предприятиях вследствие осуществленного взаимодействия.

В практической деятельности всегда имеется несколько различных вариантов (способов, программ) ведения взаимодействия между выделенной парой предприятий. Эти варианты могут отличаться друг от друга условиями сотрудничества, отпускными ценами на товары и услуги (устанавливаемыми в зависимости от условий сотрудничества), способами ведения взаимодействия и его продолжительностью, долями инвестиций в совместные проекты и разными условиями участия в них, схемами закупки продукции в разных объемах. Таким образом, всегда имеется конечный, но достаточно большой набор вариантов сотрудничества и взаимодействия.

Ясно, что при реализации различных вариантов сотрудничества , предприятия и будут получать различную выгоду, то есть различные объемы поступающих в их сторону обобщенных ресурсов и .

Анализ опыта взаимодействия между предприятиями показывает, что суммарный объем обобщенных ресурсов, получаемых предприятиями и в результате взаимодействия, всегда ограничен сверху некоторым максимальным объемом:

. (3.4)

С практической точки зрения это ограничение совершенно естественно – реализация любого варианта сотрудничества, осуществление любого проекта не может принести сколь угодно больших выгод в силу общей ограниченности экономических ресурсов, емкости рынка, наличием затрат на реализацию проектов.

Для пары взаимодействующих предприятий , неравенство (3.4) означает, что при достижении некоторого достаточно высокого уровня эффективности их взаимодействия (а именно, при приближении к максимально возможным в рамках рассматриваемого взаимодействия значениям «выгоды», то есть поступающих на предприятия и объемов обобщенных ресурсов и ), увеличение выгоды от взаимодействия на одном из предприятий объективно может быть достигнуто только за счет уменьшения выгоды другого предприятия.

В случае неудовлетворенности одного из предприятий условиями экономического взаимодействия и получаемыми результатами этого взаимодействия (объемами обобщенных ресурсов, поступающих на предприятие в результате взаимодействия), предприятие будет стремиться изменить условия сотрудничества, выбрать иной, более подходящий для себя вариант взаимодействия, искать пути преобразования организационных связей. Взаимодействие пары будет нестабильным. В крайнем случае, когда объемы обобщенных ресурсов или , поступающие на предприятие в результате взаимодействия неоправданно низки, сотрудничество может оказаться экономически неоправданным и предприятие может выйти из процесса взаимодействия, тоесть связка организационной сети распадется.

Отсюда вытекает общая задача определения и характеризации момента стабилизации экономического взаимодействия элементов организационной сети, формализации критериев, отвечающих на вопрос – когда экономическое взаимодействие элементов организационной сети стабилизировалось? С практической точки зрения эти вопросы чрезвычайно важны, поскольку достижение паритета и удовлетворение интересов каждого партнера в экономическом взаимодействии является основой стабильности и эффективности сотрудничества между хозяйствующими субъектами, когда все партнеры считают сотрудничество приемлемым и не стремятся ничего изменить в схемах ведения взаимодействия, условиях договоров.