Демократический тип трудовых отношений

Democratic type of labour relations

Предполагает движение информационных потоков и «сверху вниз» и «снизу вверх». Признавая существование противоречивых инте­ресов, исходит из необходимости достижения компромиссов. При этом обычно выделяется область совместного принятия решений.

ДЕПРИВАЦИЯ

Deprivation; loss of right

Используемый преимущественно в научной литературе термин, означающий лишение человека (группы людей) каких-либо прав.

ДЕРЕГУЛИРОВАНИЕ

Deregulation; liberalization; decontrol

Отказ государства от установления каких-либо юридически обя­зывающих положений и норм с передачей права их установления сторонам трудовых отношений. Может сопровождаться усилением роли независимых организаций и институтов.

ДЕРЖАТЕЛЬ ЛИЦЕНЗИИ

Licensee; exclusive; license holder; holder of a license

Лицо (юридическое или физическое), имеющее лицензию на право осуществления какой-либо деятельности.

ДЕСЕГРЕГАЦИЯ

Desegregation

Действия по преодолению дискриминации применительно к пред­ставителям расовых меньшинств. Термин используется преиму­щественно в США, где данная проблема стоит особенно остро.

ДЕТСКИЙ САД

Day nursery

Учреждение социальной сферы, в наибольшей мере влияющее на рост предложения труда (прежде всего женщин), а также вырав­нивание уровня экономической активности членов семьи.

ДЕТСКИЙ ТРУД

Child labour

Труд детей, не достигших трудоспособного возраста, осуществ­ля­емый не с целью воспитания, либо обучения. Несмотря на формаль­ный запрет, на практике распространен довольно широко, особенно в сфере неформальной экономики.

ДИНАМИКА НОМИНАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

Development of nominal wages

Изменение номинальной заработной платы отдельного работника обычно отражается ступенчатой линией с протяженными горизон­талями. Такая же линия для большой группы работников обычно является монотонно возрастающей.

ДИНАМИКА РЕАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

Development of real wages

И для отдельного работника, и для их группы яв­ляется линией, которая может колебаться в зави­симости от соотношения динамики номинальной заработной платы и индекса стоимости жизни. Однако для работника, вследствие скачкообразного возрастания но­минальной зарплаты, эти изменения имеют более резкий характер.

ДИНАМИКА СТОИМОСТИ ЖИЗНИ

change in cost of living*; change in living costs*

Изменение стоимости жизни, измеряемое посредством индекса стоимости жизни. Является основой определения размеров индексации заработной платы.

ДИСКРИМИНАЦИЯ(неравное отношение)

discrimination*; prejudice*

1. В узком смысле слова это худшее положение группы наемных работников с точки зрения найма, продвижения, оплаты труда и увольнения по сравнению с их другими группами. 2. В широком смысле слова это худшее положение группы населения с точки зрения получения дохода, социальной защиты и качества жизни.

ДИСКРИМИНАЦИЯ ПРИ НАЙМЕ (НАЗНАЧЕНИИ)

discrimination in hire or assignment*

Стремление работодателя не нанимать (не назначать на должность) представителей каких-либо групп населения (занятых).

ДИСКРИМИНИРУЕМАЯ ГРУППА(социально уязвимая группа)