Промежуточная аттестация. Этап 1 (результаты текущего контроля)

№ блока	Компетенции	Максимальный балл	Оценка группового руководителя
	ПК-1, ПК-2, ПК-4
	ПК-2
	ПК-3
	ОПК-3
Коэффициент полноты сформированности компетенций (Этап 1), К1

 

Оценка состояния трудовой дисциплины студента-практиканта ^[6]

№	Показатель	k	Штрафной балл, b (от -1 до 0)	Итого
	$
	Соблюдение установленного режима работы (6-часовой рабочий день)	0,04
	Посещение занятий учителя (не менее 5) и коллег-студентов (не менее 6)	0,04
	Своевременное представление на проверку конспекта проводимого занятия учителю и групповому руководителю (за 3 дня до даты проведения занятия)	0,03
	Регулярное планирование текущей работы в рабочей тетради практиканта. Своевременное оповещение о планируемых занятиях	0,03
	Своевременное представление отчетной документации (на коллоквиум по результатам педагогической практики)	0,02
	ИТОГО	0,16

Экспертная оценка сформированности профессиональных компетенций

 

Компетенции	Максимальный балл	Оценка сформированности компетенций
Студент	Учитель	Групповой руководитель	Итог
ПК-1
ПК-2
ПК-3
ПК-4
ОПК-3

 

 

10. Итоговая оценка готовности студента-практиканта к профессиональной деятельности

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

 

Итоговая отметка __________________________

 

 

11. Анкета оценки удовлетворенности работодателя качеством подготовки студентов-практикантов

 

Дата заполнения анкеты ____________

Наименование образовательного учреждения _____________________________

 

Уважаемые коллеги!

Оцените уровень профессиональной подготовки студентов ЮУрГГПУ в соответствии с требованиями профессионального стандарта педагога (ПСП).

 

Для ответов в данном разделе используйте шкалу от 1 до 5 (1- абсолютная неудовлетворенность, 5 – абсолютная удовлетворенность).

 

№ п/п	Профессиональная подготовка	Балл (от 0 до 5)
	Уровень профессиональной теоретической подготовки
	Уровень практических знаний, умений
	Способность работать в коллективе, команде
	Способность эффективно представлять себя и результаты своего труда
	Нацеленность на карьерный рост и профессиональное развитие
	Готовность управления коллективом
	Готовность и способность к дальнейшему обучению
	Способность воспринимать и анализировать новую информацию
	Эрудированность, общая культура
	Дисциплинированность, исполнительность, ответственность

 

Благодарим за Ваши ответы!

 

Подпись ___________________________

подпись, дата

 

 

[1] Примеры форматов данных – flash-ролик, презентация, doc, html, рукопись и т.д.

[2] Примеры форматов данных – flash-ролик, презентация, doc, html, руковпись

[3] Примеры форматов данных – flash-ролик, презентация, doc, html, руковпись

[4] Примеры форматов данных – flash-ролик, презентация, doc, html, рукопись

[5] Примеры форматов данных – flash-ролик, презентация, doc, html

[6]Невыполнение показателей ведет к снижению итоговой оценки за практику!