Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...
Типы сооружений для обработки осадков: Септиками называются сооружения, в которых одновременно происходят осветление сточной жидкости...
Топ:
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Генеалогическое древо Султанов Османской империи: Османские правители, вначале, будучи еще бейлербеями Анатолии, женились на дочерях византийских императоров...
Устройство и оснащение процедурного кабинета: Решающая роль в обеспечении правильного лечения пациентов отводится процедурной медсестре...
Интересное:
Подходы к решению темы фильма: Существует три основных типа исторического фильма, имеющих между собой много общего...
Принципы управления денежными потоками: одним из методов контроля за состоянием денежной наличности является...
Искусственное повышение поверхности территории: Варианты искусственного повышения поверхности территории необходимо выбирать на основе анализа следующих характеристик защищаемой территории...
Дисциплины:
|
из
5.00
|
Заказать работу |
Содержание книги
Поиск на нашем сайте
|
|
|
|
принудительный труд
Минимальный размер оплаты труда в РФ устанавливается:
Федеральным законом
Представители стороны, получившие уведомление в письменной форме с предложением о начале коллективных переговоров, обязаны вступить в переговоры в течение:
семи календарных дней со дня получения уведомления
Срочный договор расторгается с истечением срока его действия, о чем работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за:
три дня до увольнения
Работодатель, при заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами РФ, в течение двух лет после их увольнения с государственной или муниципальной службы: \ _________________ представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы
обязан в десятидневный срок сообщить о заключение такого договора
Надомниками считаются лица, заключившие трудовой договор о выполнении работы на дому из материалов и с использованием инструментов и механизмов, выделяемых:
работодателем либо приобретаемых надомником за свой счет
Решение считается принятым, если за него проголосовало \ +не менее __________, присутствующих на собрании (конференции ТК РФ)
половины работников
Лица, участвующие в коллективных переговорах, подготовке проекта коллективного договора, соглашения, освобождаются от основной работы с сохранением среднего заработка на срок:
определяемый соглашением сторон, но не более трех месяцев
Дайте понятие рабочего времени-
время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени
Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия:
охрана труда
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении ………. его непрерывной работы у данного работодателя.
6 месяцев
Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, установленном:
Правительством Российской Федерации
По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам
независимо от времени его непрерывной работы
Закон или иной нормативно правовой акт, содержащий нормы трудового права, прекращает свое действие в связи с:
все вышеперечисленные
Кем рассматриваются индивидуальные трудовые споры:
комиссиями по трудовым спорам и судами (федеральной инспекцией труда)
Решения государственных инспекторов труда могут быть обжалованы:
соответствующему руководителю по подчиненности, главному государственному инспектору труда РФ и в судебной порядке
Трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, деятельность которых осуществляется в соответствии с законами субъектов Российской Федерации могут образовываться:
в субъектах Российской Федерации
Конкретные размеры оплаты труда за работу в выходной или нерабочий праздничный день устанавливаются:
коллективными договорами, локальными НПА, трудовым договором
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами
не допускается
По инициативе работодателя или работника для работ непосредственно связанных со стажировкой и профессиональным обучением работника:
заключается срочный трудовой договор
Коллективный договор вступает в силу:
со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором
Графики сменности доводятся до сведения работников: \ не позднее чем __________ до введения их в действие
за один месяц
По инициативе работодателя или работника на время выполнения временных работ, а также сезонных работ, когда в силу природных условий работа может проводиться только в течение определенного периода времени:
заключается срочный трудовой договор
|
|
|
Типы сооружений для обработки осадков: Септиками называются сооружения, в которых одновременно происходят осветление сточной жидкости...
История развития пистолетов-пулеметов: Предпосылкой для возникновения пистолетов-пулеметов послужила давняя тенденция тяготения винтовок...
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
© cyberpediasu.com 2017-2026 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!