Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС)

Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) — крупнейшая организация России по оказанию социально значимых государственных услуг гражданам. Основан 22 декабря 1990 года постановлением Верховного Совета РСФСР № 442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР».

Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС) — один из государственных внебюджетных фондов, созданный для обеспечения обязательного социального страхования граждан России. Создан 1 января 1991 г. совместным постановлением Совета Министров РСФСР и Федерации независимых профсоюзов РСФСР № 600/9-3 от 25 декабря 1990 года.

Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (ФФОМС) — один из государственных внебюджетных фондов, созданный для финансирования медицинского обслуживания граждан России. Создан 24 февраля 1993 годапостановлением Верховного Совета РФ № 4543-I.

Практическое задание:

Раскройте деятельностьГосударственного внебюджетного фонда России:

Пенсионного фонда РФ (ПФР)

Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС)

Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС) (один из фондов по выбору)

По плану:

1) Название фонда;

2) Год создания, каким органом государственной власти был создан;

3) Структура фонда;

4) Основные функции фонда;

5) Взносы – доходы фонда;

6) Расходование средств фонда.

 

Тема: «Государственное пенсионное обеспечение в РФ. Порядок исчисления и размер пенсий».

 

 

Пенсия — регулярный (ежемесячный или еженедельный) денежный доход, выплачиваемый лицам, которые:

достигли пенсионного возраста (пенсии по старости),

имеют инвалидность,

потеряли кормильца.

 

Виды пенсий в соответствии с ФЗот 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

· Трудовая пенсия по старости;

· Трудовая пенсия по инвалидности;

· Трудовая пенсия по случаю потери кормильца.

Виды пенсий в соответствии с ФЗ от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"

· Пенсия за выслугу лет;

· Пенсия по возрасту;

· Пенсия по случаю утраты кормильца;

· Пенсия по группе инвалидности;

· Социальные пенсии (пенсия по старости, пенсия по инвалидности, пенсия по случаю потери кормильца).

Практическое задание:

1. Определите права,условия,лиц, размер и сроки установления:

- трудовых пенсий (трудовая пенсия по старости, трудовая пенсия по инвалидности, трудовая пенсия по случаю потери кормильца)

- пенсий по государственному пенсионному обеспечению(за выслугу лет, по возрасту, по случаю утраты кормильца, по группе инвалидности. Социальная (пенсия по старости, пенсия по инвалидности, пенсия по случаю потери кормильца)

2. Определите перечень документов, необходимых для установления:

трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению

3.Определите права на перерасчет, перевод с одного вида пенсии на другой, индексацию и корректировку трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению.

 

Другие задания будут позже

 

 

Характеристика

 

на обучающегося ЧПОУ «МКСО»

 

Петрову Евгению Анатольевну,

 

группы Ю9-15(1) по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения», проходившего учебную практику по профессиональному модулю ПМ 01. Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты, в объёме 36 часов с «22» по «28» декабря 2017 г. в ЧПОУ «МКСО» ул. Гагарина д.33.

За время прохождения практики студентказарекомендовала себя:

исполнительным, ответственным практикантом, нацеленным на достижения поставленных задач, конструктивно подходящим к решению различных вопросов, показывающим хорошую теоретическую подготовку.

Освоилапрофессиональные компетенции:

ПК 1.1.Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.

ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите.

ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии.

ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат.

ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.

Освоилаобщие компетенции:

 

ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.

ОК 3. Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях.

ОК 4. Осуществлять поиск, анализ и оценку информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.

ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.

ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.

ОК 7.Ставить цели, мотивировать деятельность подчиненных, организовывать и контролировать их работу с принятием на себя ответственности за результат выполнения заданий.

ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы.

ОК 11.Соблюдать основы здорового образа жизни, требования охраны труда.

 

 

Общая оценка практики: _____________________________________________

Руководитель практики

от учреждения

 

Методист практики