Тема: Психологическое профессиоведение

1. Соответствие терминов и определений

Термин	Определение
1.	Трудовой пост	А.	Деятельность, выполняемая за определенное вознаграждение, дающее человеку возможность удовлетворять свои насущные потребности
2.	Рабочее место	В.	Ограниченная вследствие разделения труда и тем или иным образом зафиксированная область приложения сил человека, рассчитанная на создание чего-либо ценного для общества
3.	Профессия	С.	Трудовой пост заданный и ограниченный совокупностью специфических условий; реальное пространство трудовой деятельности субъекта
D.	Деятельность и область проявления личности, позволяющая реализовать свой творческий потенциал и создающая условия для развития этого потенциала

 

2. Соответствие терминов и определений

Термин	Определение
1.	Специальность	А.	Уровень профессионального мастерства
2.	Квалификация	В.	Любая квалифицированная работа и профессия, характеризующаяся уровнем квалификации и уровнем руководства
3.	Должность	С.	Единица анализа профессии, типовой элемент
D.	Конкретизация профессии

 

3. Соответствие понятий и определений

Понятие	Определение
1.	Цель труда	А.	Набор взаимосвязанных признаков, свойств, вещей, процессов, явлений, выделяемых самим субъектом и как бы противостоящих уму в труде
2.	Предмет труда	В.	Объективная реальность, позволяющая человеку взаимодействовать с предметом труда в соответствие с его целью
3.	Средства труда	С.	Заданные извне или построенные самим субъектом труда представления об ожидаемых результатах деятельности
D.	Любые процессы активности людей, упорядоченные в соответствие с целями и обстоятельствами их труда

 

4. Соответствие понятий и определений

Понятие	Определение
1.	Трудовые функции	А.	Любые процессы активности людей, упорядоченные в соответствие с целями и обстоятельствами их труда
2.	Обязанности	В.	Индивидуальные качества субъекта деятельности
3.	Производственная среда	С.	Предметные, информационные, организационные, пространственно-временные условия
D.	Отображение трудовых функций в нормативных документах

 

5. Соответствие понятий и определений

Понятие	Определение
1.	ПВК	А.	Свойство психологической функциональной системы обеспечивать достижение целей деятельности
2.	Способности	В.	Комплекс многочисленных способностей, каждая из которых выступает как ключевая дя достижения успеха в определенной сфере деятельности
3.	Интеллект	С.	Различная степень выраженности познавательных способностей
D.	Индивидуальные качества субъекта деятельности, влияющие на эффективность деятельности и успешность ее освоения

 

6. Вещественные средства, орудия труда это:

1) персональный компьютер

2) отвертка

3) жесты

4) тонометр

5) интонации речи

 

7. Внутренние функциональные средства труда это:

6) поза

7) телескоп

8) этические нормы

9) мысленный план действий

10) компьютерная программа

 

8. Внешние функциональные средства труда это:

6) мысленный образ объекта

7) выражение лица

8) контрольно-кассовая машина

9) опорно-двигательный аппарат гимнаста

10) отбойный молоток

 

9. Группа профессий и соответствующие ей объекты труда:

1) музыкальное произведение

2) законы теории относительности

3) пациенты

4) кассовый терминал

5) сельскохозяйственные культуры

 

A. «человек-природа»

B. «человек-техника»

C. «человек-человек»

D. «человек-знак»

E. «человек-художественный образ»

 

10. Признак классификации, по которому выделяют следующие виды профессий: техника, природа, знаковые системы, художественное отображение действительности, работа с людьми

1) по сфере деятельности и объекту труда

2) по целям деятельности

3) по средствам труда

4) по условиям труда

5) по степени регламентированности труда

 

11. Признак классификации, по которому выделяют следующие виды профессий: гностические, преобразующие, изыскательские

1) по сфере деятельности и объекту труда

2) по целям деятельности

3) по средствам труда

4) по условиям труда

5) по степени регламентированности труда

 

12. Признак классификации, по которому выделяют следующие виды профессий: профессии ручного труда; профессии, использующие автоматические системы

1) по сфере деятельности и объекту труда

2) по целям деятельности

3) по средствам труда

4) по условиям труда

5) по степени регламентированности труда

 

13. Признак классификации, по которому выделяют следующие виды профессий: близкий к комфортному микроклимат; работа на открытом воздухе; необычные и экстремальные условия труда; условия повышенной ответственности за жизнь и здоровье людей

1) по сфере деятельности и объекту труда

2) по целям деятельности

3) по средствам труда

4) по условиям труда

5) по степени регламентированности труда

 

14. Признак классификации, по которому выделяют следующие виды профессий: автоматический труд; полуавтоматический труд; шаблонный исполнительный труд; самостоятельный труд; свободный творческий труд

1) по сфере деятельности и объекту труда

2) по целям деятельности

3) по средствам труда

4) по условиям труда

5) по степени регламентированности труда

 

15. Социально-контактная часть производственной среды включает:

1) правила внутреннего распорядка

2) устав учреждения

3) средства внутреннего оформления производственного помещения

4) социометрический статус человека в организации

5) внутренний социально-психологический статус

 

16. Информационная часть производственной среды включает:

1) общее самочувствие работника

2) устав учреждения

3) средства внутреннего оформления производственного помещения

4) правила внутреннего распорядка

5) уровень защищенности человека от различного рода посягательств